10 जागिरहरू क्यानाडाली नियोक्ताहरूसँग सबैभन्दा कठिन समय भरिन्छ

हालैका वर्षहरूमा क्यानाडाको दक्ष श्रमको अभाव र यो वास्तवमै अवस्थित छ कि छैन भन्ने बारेमा धेरै बहस भएको छ। एउटा नयाँ अन्तर्राष्ट्रिय श्रम सर्वेक्षणले भन्छ - तर क्यानाडाको अभाव अन्य धेरै देशहरूको तुलनामा हल्का छ।

म्यानपावर समूहको ट्यालेन्ट सर्टेज सर्भेका अनुसार ३२ प्रतिशत क्यानाडाली रोजगारदाताले केही पदहरू भर्न कठिनाइ भएको रिपोर्ट गरेका छन्। त्यो अमेरिकामा जस्तै प्रतिशत हो र अन्तर्राष्ट्रिय औसत ३८ प्रतिशतभन्दा कम छ।

क्यानाडाली रोजगारदाताहरूसँग कामको लागि सबैभन्दा कठिन समय छ। स्पेक्ट्रमको विपरित छेउमा आयरल्याण्ड छ, जहाँ केवल 11 प्रतिशत रोजगारदाताहरूले प्रतिभाको कमीको रिपोर्ट गर्छन्।

"काम गर्ने जनसङ्ख्या घट्दै गइरहेको छ, रोजगारदाताहरूलाई कम हुँदै गएको प्रतिभा पूलहरूबाट छनोट गर्न बाध्य पार्दै छ," म्यानपावर ग्रुपका सीईओ जोनास प्रिसिङ लेख्छन्।

"प्रविधि पहिले भन्दा छिटो विकसित हुँदैछ, रोजगारीका लागि आवश्यक सीपहरू परिवर्तन गर्दै र ती सीपहरूको जीवन चक्र छोटो पार्दै। हामीले कार्यबलको विभाजन पनि देखिरहेका छौं - माग-मा सीप भएकाहरू विरुद्ध उच्च-सप्लाई सीप भएकाहरू।

क्यानाडामा, नियोक्ताहरूलाई दक्ष व्यवसायीहरू फेला पार्न सबैभन्दा कठिन समय हुन्छ; ड्राइभर र व्यवसायिक कार्यकारीहरू पनि आउन गाह्रो छ, सर्वेक्षण अनुसार।

यो संसारको धेरै भागमा देखिए जस्तै मामिलाहरूको अवस्था हो। दक्ष ट्रेडका रिक्त पदहरू विश्वभर भर्नका लागि सबैभन्दा कठिन कामहरू हुन्, सर्वेक्षणले इन्जिनियरिङ र बिक्री प्रतिनिधि रिक्त पदहरू शीर्ष तीनमा समावेश गरेको पाइएको छ।