2023 मा पोल्याण्डको लागि कार्य भिसा कसरी आवेदन गर्ने?

पोल्याण्ड वर्क भिसा किन?

• पोल्याण्ड मा औसत काम घण्टा प्रति हप्ता 40 घण्टा छ।
• युरोपमा औसत वार्षिक आय 20,000 यूरो छ।
• पोल्याण्डका पेशेवरहरूले प्रत्येक वर्ष 26 सशुल्क बिदाहरू पाउँछन्।
• अन्तर्राष्ट्रिय कर्मचारीहरूले सामाजिक सुरक्षा भत्ताहरू लिन सक्छन्।
• पोल्याण्डमा 94,000 भन्दा बढी रोजगारी रिक्त छन्।

पोल्याण्डमा रोजगारीको अवसर

पोल्याण्ड बसोबास गर्न र काम गर्न को लागी एक उल्लेखनीय देश हो। यसले जीवनको राम्रो गुणस्तर प्रदान गर्दछ, र जीवनको लागत अन्य युरोपेली देशहरूको तुलनामा कम छ। पोलिश समाजले स्वागत गरिरहेको छ।

पोल्याण्डको अर्थतन्त्र फस्टाउँदै छ, र त्यहाँ दक्ष पेशेवरहरूको लागि धेरै रोजगारीका अवसरहरू छन्। आम्दानी बढ्दै गएको छ, जीवन स्तर बढिरहेको छ। पोल्याण्ड अन्तर्राष्ट्रिय पेशेवरहरूको लागि उपयुक्त गन्तव्य हो, र त्यहाँ उद्यमीहरूको लागि पर्याप्त अवसरहरू छन्।

पोल्याण्डको सरकारले २०२३ मा राष्ट्रिय न्यूनतम आयमा परिवर्तनहरू लागू गर्ने योजना बनाएको छ। न्यूनतम तलब दुई गुणाले वृद्धि हुनेछ, एक वर्षमा लगभग २०% बढ्नेछ।

पोल्याण्डमा 94,000 भन्दा बढी रोजगारी रिक्त छन्। EUROSTAT द्वारा रिपोर्ट अनुसार, 1.10 को सेप्टेम्बरमा रोजगारी रिक्तता दर 2022 प्रतिशत थियो।

निम्न पोल्याण्ड मा सबै भन्दा मांग मा कामहरु छन्:

• ईन्जिनियरहरु
• बिक्री कर्मचारी
• चालकहरुको
• सफ्टवेयर विकासकर्ताहरू
• स्वास्थ्य सेवा श्रमिकहरू
• म्यानुअल श्रम
• क्याटररहरू
• सेवा प्रदाता

*चाहनू विदेशमा काम गर्ने? Y-Axis ले तपाईंलाई आवश्यक मार्गदर्शन प्रदान गर्दछ।

पोल्याण्ड मा काम को लाभ

पोल्याण्डको कार्यबल युरोपमा सबैभन्दा शिक्षित र दक्ष मध्ये एक हो। यी विशिष्ट विशेषताहरूले धेरै बहुराष्ट्रिय कम्पनीहरूलाई देशमा विशेष गरी आईटी र इन्जिनियरिङका क्षेत्रमा प्रतिभा खोज्न आकर्षित गरेको छ। पोल्याण्ड विश्वव्यापी अनुभव भएका अन्तर्राष्ट्रिय पेशेवरहरू र विश्वभर टाढाको काम भूमिकाहरूमा काम गर्न चाहने कामदारहरूका लागि आकर्षक वैदेशिक गन्तव्य बनिरहेको छ।

पोल्याण्डमा काम गर्ने फाइदाहरू तल दिइएका छन्:

• कामको घण्टा र भुक्तानी छुट्टी

पोल्याण्डमा, काम गर्ने घण्टा प्रति हप्ता 40 घण्टा वा दिनको 8 घण्टा हो। ओभरटाइम कामको अवधि बढीमा हप्तामा ४८ घण्टा वा प्रति वर्ष १५० घण्टा हुन सक्छ।

यदि एक कर्मचारीले 10 वर्ष भन्दा कमको लागि काम गरेको छ भने, तिनीहरूले प्रति वर्ष 26 दिन बिदा दावी गर्न सक्छन्।

• न्यूनतम आय

पोल्याण्डमा हालको न्यूनतम ज्याला 740 यूरो छ, र भविष्यमा वृद्धि गर्न सेट गरिएको छ।

जनवरी 1, 2023 मा, न्यूनतम मासिक आय लगभग 660 यूरोबाट बढेर 740 यूरोमा पुग्यो। र, जुलाई 1, 2023 मा, यो बढेर लगभग 770 यूरो हुनेछ। तथ्याङ्कहरूले एक वर्षमा लगभग 20% को कुल वृद्धि प्रतिनिधित्व गर्दछ।

• सामाजिक सुरक्षा प्रशासनबाट लाभहरू

पोल्याण्डमा, Narodowy Fundusz Zdrowia अन्तर्गत लाभार्थीहरूलाई स्वास्थ्य सेवा प्रदान गरिन्छ। यो स्वास्थ्य सेवाको सार्वजनिक वित्त पोषित प्रणाली हो। पोलिश कर्मचारीहरू, साथै तिनीहरूका परिवारका सदस्यहरूले नि:शुल्क सार्वजनिक स्वास्थ्य सेवा लिन सक्छन्। अनिवार्य लाभहरू समावेश छन्:

• भुक्तान वार्षिक बिदा
• आमाबाबुको छुट्टी
• क्षतिपूर्ति बीमा
• भुक्तानी बिरामी बिदा
• पारिवारिक लाभ
• सामाजिक सहायता भुक्तानी
• बेरोजगारी क्षतिपूर्ति

पोल्याण्डको सामाजिक सुरक्षा प्रणाली पूर्ण-समय रोजगारीमा रहेका सबै नागरिकहरूलाई प्रस्ताव गरिएको छ, जस्तै स्व-नियोजित व्यक्तिहरू, कर्मचारीहरू, र तिनीहरूका परिवारका सदस्यहरू।

सामाजिक बीमा ऐनले सहजीकरण गरेको निवृत्तिभरण, स्वास्थ्य, अपाङ्गता र दुर्घटना बीमाको हक कर्मचारीलाई छ । यसले सामाजिक बीमा कभरेजका लागि नीतिहरू नियमन गर्दछ।

थप पढ्नुहोस्…

EU डिजिटलीकरण मार्फत सजिलो Schengen भिसा सिर्जना गर्न

पोल्याण्ड कार्य अनुमति को प्रकार

पोल्याण्डमा विभिन्न प्रकारका कार्य भिसाहरू उपलब्ध छन्। पोल्याण्ड द्वारा प्रस्तावित विभिन्न प्रकारका कार्य अनुमतिहरू निम्न हुन्:

• कार्य अनुमति A - यो आवश्यक छ यदि उम्मेद्वारसँग पोल्याण्डमा अधिकृत व्यवसायबाट जागिर प्रस्ताव छ। यो शर्त अन्तर्गत उम्मेद्वारहरूलाई दिइएको छ कि उनीहरूले कानुनी निवास अनुमतिको लागि आवेदन गर्नेछन्।
• कार्य अनुमति बी - यो आवश्यक छ यदि उम्मेद्वार बोर्डको सदस्यको रूपमा कार्यरत छ र 6 महिना भन्दा बढीको लागि पोल्याण्डमा रहनु पर्छ।
• कार्य अनुमति C - यो आवश्यक छ यदि उम्मेद्वारलाई पोल्याण्डको शाखामा काम गर्न 30 दिन भन्दा बढीको लागि अन्तर्राष्ट्रिय रोजगारदाताले पोल्याण्डमा प्रत्यायोजन गरेको छ।
• कार्य अनुमति D - यो आवश्यक छ यदि उम्मेद्वारलाई अन्तर्राष्ट्रिय रोजगारदाताले पोल्याण्डमा निर्यात सेवाहरूको लागि काम गर्न प्रत्यायोजित गरेको छ। अन्तर्राष्ट्रिय रोजगारदाताको पोल्याण्डमा शाखा हुनुहुँदैन।
• कार्य अनुमति S - यदि अन्तर्राष्ट्रिय रोजगारदाताले उम्मेदवारलाई कृषि, माछा मार्ने, शिकार, वा आवास गतिविधिहरूको लागि पोल्याण्ड पठाउँछ भने यो आवश्यक हुन्छ।

पोल्याण्डमा कार्य भिसाको लागि योग्यता मापदण्ड

EU वा EEA देशका बासिन्दाहरू नभएका र अध्ययन वा काम गर्न पोल्याण्डमा बस्न चाहनेहरूले पोल्याण्डको टाइप डी भिसाको लागि आवेदन गर्नुपर्छ।

पोल्याण्डको टाइप डी भिसा उम्मेद्वारहरूलाई प्रस्ताव गरिन्छ जो 90 दिन भन्दा बढीको लागि बस्न योजना बनाउँछन्।

पोल्याण्ड कार्य भिसा को लागी आवश्यकताहरु

पोल्याण्डको कार्य भिसा आवेदनको लागि आवश्यक कागजातहरू निम्न हुन्:

• वैध राहदानी - राहदानी दूतावासलाई आवश्यक भएमा कम्तिमा ६ महिना वा सोभन्दा बढी समयको लागि मान्य हुनुपर्छ।
• विधिवत भरिएको भिसा आवेदन फारम - भिसा आवेदन फारम विधिवत भरिएको हुनुपर्छ। उम्मेद्वारहरूले ई-कन्सुलट प्रणाली मार्फत फारम भर्नुपर्छ, जुन पोल्याण्डको आधिकारिक कन्सुलर वेबसाइट हो, यसलाई प्रिन्ट गर्नुहोस्, र हस्ताक्षर गर्नुहोस्।
• आवश्यक आयामहरू र शेन्जेन भिसा फोटोग्राफ दिशानिर्देशहरूको साथ उम्मेद्वारको रंगीन फोटोहरू।
• उडान यात्रा कार्यक्रम - उम्मेद्वारले प्रमाण पेश गर्न आवश्यक छ कि उनीहरूले पोल्याण्डको लागि उडान टिकट बुक गरेका छन्।
• यात्रा स्वास्थ्य बीमाको प्रमाण - उम्मेद्वार पोल्याण्डमा आइपुगेपछि, उनीहरूले लामो अवधिको लागि स्वास्थ्य बीमाको लागि दर्ता गर्न आवश्यक छ, या त राष्ट्रिय स्वास्थ्य कोष वा पोल्याण्डको निजी बीमा कम्पनीसँग।
• कार्य भिसाको लागि प्रारम्भिक आवेदनको लागि, उम्मेद्वारले न्यूनतम 30,000 यूरोको यात्रा स्वास्थ्य बीमाको प्रमाण पेश गर्न आवश्यक छ।
• आवासको प्रमाण - उम्मेद्वारले प्रमाण पेश गर्न आवश्यक छ कि उनीहरूसँग पोल्याण्डमा बस्ने क्रममा आवास छ।
• पोलिश कार्य अनुमतिको मूल र फोटोकपी। पोल्याण्ड-आधारित रोजगारदाताले उम्मेद्वारको तर्फबाट आवेदन गरेको कार्य अनुमति जारी गर्न आवश्यक छ।
• उम्मेदवारले आफ्नो कर्मचारीले हस्ताक्षर गरेको र आफ्नो पद, आय र रोजगारीका अन्य विवरणहरू उल्लेख गरी मौलिक रोजगार पत्र पेश गर्न आवश्यक छ।
• आवेदकले आफ्नो CV को भर्खरको प्रतिलिपि र अन्य प्रमाणपत्रहरू पेश गर्नुपर्दछ जुन उनीहरूले आवेदन दिइरहेका कामको भूमिकाहरूको लागि उनीहरूको कार्य अनुभवको प्रमाणको रूपमा।
• आपराधिक पृष्ठभूमि नभएको प्रमाणित गर्न प्रहरी क्लियरेन्स सर्टिफिकेट ।

पोल्याण्ड कार्य भिसा को लागी आवेदन गर्न को लागी चरणहरु

पोल्याण्डको कार्य भिसाको लागि आवेदन दिन चरण-दर-चरण प्रक्रिया तल दिइएको छ:

चरण 1 - पोल्याण्ड-आधारित रोजगारदाता द्वारा आयोजित श्रम बजार परीक्षण

पोल्याण्डमा वर्क परमिटको लागि आवेदन दिन सुरु गर्नु अघि, रोजगारदाताहरूले श्रम बजार परीक्षण गर्न आवश्यक छ। रोजगारदाताहरूले देशको श्रम बजारमा रोजगारीसँग सम्बन्धित अवस्थाहरूको बारेमा जान्न महत्त्वपूर्ण छ। यसले पोल्याण्डका कुनै पनि योग्य उम्मेद्वार वा युरोपेली संघका कर्मचारीहरूलाई बेवास्ता गरिँदैन भन्ने सुनिश्चित गर्दछ।

रोजगारदाताहरूले काउन्टी श्रम कार्यालयमा रिक्तताको सूचना दर्ता गर्न आवश्यक छ। फलस्वरूप, कार्यालयले बेरोजगार व्यक्ति र जागिर खोज्नेहरूको डाटा मूल्याङ्कन गर्दछ।

यदि श्रम कार्यालयले कार्य भूमिकाको लागि पर्याप्त योग्य व्यक्तिहरू छन् भन्ने निष्कर्ष निकाल्छ भने, अधिकारीहरूले यस क्षेत्रमा योग्य व्यक्तिहरूको लागि भर्तीको व्यवस्था गर्न सक्छन्। अन्यथा, रोजगारदाताहरूले अन्तर्राष्ट्रिय पेशेवरको लागि कार्य अनुमतिको लागि आवेदन दिन सक्छन्।

रोजगारदाताले प्रस्ताव गरेको पारिश्रमिक र श्रम कार्यालयले प्रस्ताव गरेको पारिश्रमिक बीचको तुलनात्मक विश्लेषण गरिन्छ।

यदि निर्णय रोजगारदाताको लागि अनुकूल छ भने, गभर्नरले उनीहरूलाई निर्णयको बारेमा रोजगारदातालाई सूचित गर्दछ। त्यसपछि उनीहरूले अन्तर्राष्ट्रिय कर्मचारीको तर्फबाट काम र अस्थायी आवास अनुमतिको लागि आवेदन दिन सक्छन्।

चरण 2 - आवेदन प्रक्रिया

पोल्याण्डको श्रम बजारको मूल्याङ्कन पछि, रोजगारदाताहरूले आवश्यक कागजातहरू पेश गरेर आवेदन प्रक्रिया सुरु गर्न सक्छन्। तिनीहरूले विशेष सर्तहरू पूरा गर्न आवश्यक छ। उनीहरु:

रोजगारदाताहरूले राष्ट्रिय रोजगार नियमहरू र श्रम संहिता प्रावधानहरूको पालना गर्दै उपयुक्त रोजगारी सर्तहरू राखेका छन्।

भोइभोडसिप कार्यालयका अनुसार तलब औषत मासिक आम्दानीभन्दा ३० प्रतिशतभन्दा कम हुनु हुँदैन ।

चरण 3 - श्रम स्वीकृति जारी गर्ने

भोइभोड, पोल्याण्डको स्थानीय सरकार प्रमुख, पोल्याण्डको कार्य अनुमति जारी गर्दछ। वर्क परमिट आवेदन स्वीकृति प्राप्त गरेपछि, कर्मचारी, रोजगारदाता, र Voivodeship कार्यालयको लागि 3 फोटोकपीहरू उत्पन्न गरिन्छ।

रोजगारदाताहरूले अन्तर्राष्ट्रिय पेशेवरहरूलाई वर्क परमिट जारी गरेपछि, तिनीहरूले पोल्याण्डमा आफ्नो काम सुरु गर्न सक्छन्।

रोजगारदाताहरूले अन्य दायित्वहरू पूरा गर्न आवश्यक छ। तिनीहरु यस प्रकार छन्:

रोजगारदाताहरूले पोलिश वर्क परमिट र यस प्रक्रियालाई बाधा पुऱ्याउन सक्ने अन्य कारकहरू प्रदान गर्न आवश्यक कदमहरूको बारेमा सम्बन्धित अधिकारीलाई जानकारी दिन आवश्यक छ।

अन्तर्राष्ट्रिय पेशेवरहरूसँग सम्झौतामा उल्लेख गरिएका आवश्यकताहरू लागू गर्नुहोस्। हस्ताक्षर गर्नु अघि अन्तर्राष्ट्रिय पेशेवरले पढ्न र बुझ्न सक्ने भाषामा सम्झौता लिखित र अनुवादित रूपमा उपलब्ध हुनुपर्छ।

रोजगारदाताले वर्क परमिट जारी गरेको ३ महिनाभित्र काममा सामेल हुन असफल भएमा वा वैधता समाप्त हुनुभन्दा ३ महिना अघि काम पूरा नगरेमा भोइभोडलाई जानकारी दिन आवश्यक छ। रोजगारदाताहरूले कामको कर्तव्यमा परिवर्तनहरू बारे जानकारी दिनुपर्छ।

Y-Axis ले तपाईंलाई पोल्याण्डमा काम गर्न कसरी मद्दत गर्न सक्छ?

Y-Axis पोल्याण्ड मा काम पाउन को लागी सबै भन्दा राम्रो मार्ग हो।

हाम्रा निर्दोष सेवाहरू हुन्:

• Y-Axis ले धेरै ग्राहकहरूलाई विदेशमा काम गर्न मद्दत गरेको छ।
• अनन्य Y-axis रोजगार खोज सेवाहरू तपाईंलाई विदेशमा तपाईंको मनपर्ने काम खोज्न मद्दत गर्नेछ।
• Y-Axis कोचिङ तपाईंलाई अध्यागमनको लागि आवश्यक मानकीकृत परीक्षण गर्न मद्दत गर्नेछ।

* विदेशमा काम गर्न चाहनुहुन्छ? Y-Axis लाई सम्पर्क गर्नुहोस्, देशको नम्बर 1 काम विदेशी सल्लाहकार।

यदि तपाइँ यो ब्लग उपयोगी पाउनुभयो भने, तपाइँ पढ्न चाहानुहुन्छ ...

अब देखि Schengen भिसा लिएर 29 देश घुम्नुहोस्!