२०२२ को लागि LMIA नीति के हो?

यदि तपाईं क्यानाडामा बसाइँ सरेर त्यहाँ काम गर्न चाहनुहुन्छ भने, तपाईंसँग दुईवटा विकल्पहरू उपलब्ध छन्, एउटा विकल्प भनेको स्थायी बसोबासको लागि आवेदन दिनु र तपाईंले कामको प्रस्ताव प्राप्त गरेपछि PR भिसामा क्यानाडामा सर्नु वा तपाईं त्यहाँ पुगेपछि काम खोज्ने हो। देश। दोस्रो विकल्प भनेको काम खोज्नु र वर्क परमिटमा त्यहाँ सर्नु हो।

यदि एक क्यानाडाली रोजगारदाता तपाईंलाई काममा राख्न इच्छुक छ भने उसले श्रम बजार प्रभाव मूल्याङ्कन वा LMIA प्राप्त गर्नुपर्छ। वर्क परमिटको लागि आवेदन दिने विदेशी कामदारसँग उसको वर्क परमिट आवेदनको भागको रूपमा LMIA को प्रतिलिपि हुनु आवश्यक छ।

एक LMIA के हो?

LMIA श्रम बजार प्रभाव मूल्याङ्कन को लागी खडा छ। क्यानाडाली रोजगारदाताहरू जो दक्ष विदेशी कामदारहरू भर्ती गर्न चाहन्छन् र तिनीहरूको स्थायी निवासी भिसा आवेदन समर्थन गर्न चाहन्छन्, अध्यागमन, शरणार्थी र नागरिकता क्यानाडाको (IRCC) एक्सप्रेस प्रविष्टि प्रणाली अन्तर्गत चयन गरिएका कर्मचारीहरूलाई जागिर प्रस्ताव गर्न सक्छन्।

श्रम बजार प्रभाव मूल्याङ्कन (LMIA), रोजगार र सामाजिक विकास क्यानाडा (ESDC) द्वारा जारी गरिएको हो।

साधारण सर्तहरूमा, LMIA प्रमाणीकरणले क्यानाडाका नियोक्ताहरूले क्यानाडामा एक विशिष्ट स्थान/भूमिका भर्नको लागि सही उम्मेद्वार भर्ती गर्न सक्षम छैनन् भन्ने प्रमाणको रूपमा काम गर्ने प्रक्रियालाई बुझाउँछ, र त्यसैले रोजगारदाताले विदेशी कामदारलाई काममा लगाउन अनुमति दिन्छ।

LMIA को लागी आवेदन गर्न आवश्यकताहरु

विज्ञापन आवश्यकताहरु: क्यानाडाली नियोक्ताले यो प्रमाणित गर्न आवश्यक छ कि उसले क्यानाडाली नागरिक वा स्थायी बासिन्दाको साथ खुला स्थान भर्ने प्रयास गरेको छ भने कुनै सफलता बिना कुनै विदेशी कामदारलाई पदको लागि भर्ती गर्नु अघि।

रोजगारदाताले LMIA को लागी आवेदन दिनु अघि कम्तिमा चार हप्ताको लागि स्थानीय प्रतिभा खोज्ने प्रयासमा क्यानाडाको रोजगार बजारमा सबै जागिर खाली पदहरूको विज्ञापन गरेको हुनुपर्छ।

रोजगार आवश्यकताहरू: यदि क्यानाडाली रोजगारदाताले संघीय दक्ष कार्यकर्ता कार्यक्रम (FSWP) अन्तर्गत LMIA को लागी आवेदन गर्दै हुनुहुन्छ भने, जागिरको प्रस्ताव स्थायी, पूर्ण-समय हुनुपर्छ र यो उच्च कुशल पदहरूको लागि मात्र हुनुपर्छ (NOC 0, A & B)।

LMIA प्रमाणीकरण प्राप्त गर्न, क्यानाडाली नियोक्ताले अधिकारीहरूलाई यो पदको लागि योग्य क्यानाडाली छैन भनेर विश्वस्त पार्नु पर्छ।

 LMIA प्रमाणीकरणले प्रमाणको रूपमा कार्य गर्दछ कि रोजगारदाताले क्यानाडामा एक विशिष्ट स्थान/भूमिका भर्नको लागि सही उम्मेद्वार फेला पार्न सकेन र त्यसैले विदेशी कामदारलाई काममा राख्न अनुमति दिइएको छ।

सरकारलाई जानकारी

क्यानाडाली रोजगारदाताहरूले विदेशी कामदार राख्न र LMIA प्राप्त गर्न चाहनुहुन्छ भने विभिन्न जानकारी प्रदान गर्न आवश्यक हुनेछ। उनीहरूले आफूले विदेशी कामदार राख्न चाहेको स्थितिको विवरण दिनु पर्नेछ, जसमा पदका लागि आवेदन दिएका क्यानेडियनहरूको संख्या, अन्तर्वार्ता लिइएका क्यानाडालीहरूको संख्या र क्यानाडाली कामदारहरू किन नबस्ने भन्ने विस्तृत स्पष्टीकरण सहित। भाडामा लिएको।

प्रशोधन शुल्क र वैधता

रोजगारदाताहरूले अनुरोध गरिएको प्रत्येक स्थितिको लागि $ 1,000 तिर्नु पर्छ जसले दोहोरो उद्देश्य LMIA आवेदन प्रशोधन गर्ने लागतलाई कभर गर्नेछ। LMIA जारी भएको मितिबाट छ महिनाको लागि मान्य हुन्छ।

LMIA प्रकारहरू

LMIA दुई प्रकारका हुन्छन्

1. अस्थायी काम प्रस्तावहरू
2. स्थायी जागिरको प्रस्ताव

स्थायी जागिर प्रस्तावहरूको लागि LMIAs दुई वर्षको लागि विस्तारको साथ दुई वर्षको अनुमति हो।

अस्थायी रोजगार प्रस्तावहरूको लागि LMIA हरू अधिकतम दुई वर्षको लागि मान्य छन् र विस्तार गर्न सकिँदैन।

अस्थायी जागिरको प्रस्तावको लागि अधिकतम २ वर्षको हुनेछ र विस्तार गर्न सकिँदैन

LMIA स्थानीय क्यानाडाली श्रम बजारको हितको रक्षा गर्न विभिन्न उपायहरूको एक हिस्सा हो र विदेशी कामदारलाई रोजगारीले श्रम बजारमा नकारात्मक असर नपर्ने कुरा सुनिश्चित गर्न आवश्यक छ।