क्यानाडामा शीर्ष रोजगारदाताहरूले कसरी युवा भर्तीहरूलाई आकर्षित गर्छन्?

क्यानाडाका युवाहरूको लागि शीर्ष रोजगारदाताहरू एक धेरै लोकप्रिय प्रतिस्पर्धा हो। यो क्यानाडाको शीर्ष 100 रोजगारदाता परियोजना द्वारा आयोजित छ। यो प्रतिस्पर्धाले युवा मानिसहरूका लागि उत्कृष्ट कार्यस्थलहरू प्रस्ताव गर्ने रोजगारदाताहरूलाई मान्यता दिन्छ। यो सूचीमा पुग्ने नियोक्ताहरू कम उमेरका कर्मचारीहरूलाई भर्ती र कायम राख्नमा उत्कृष्ट हुन्छन्।

 

CTEYP तिनीहरूको पहलको आधारमा संगठनहरू जाँच गर्नुहोस्। कम्पनीहरूले आफ्ना पहलहरू युवा पेशेवरहरूलाई आकर्षित गर्न र कायम राख्ने लक्ष्यमा राख्नुपर्छ। पहलहरूमा कार्य-अध्ययन कार्यक्रमहरू र ट्यूशन सहायता समावेश हुन सक्छ। तिनीहरूले प्रशिक्षण र सल्लाहकार कार्यक्रमहरू पनि समावेश गर्न सक्छन्।

 

सम्पादकहरूले कम्पनीहरूको क्यारियर व्यवस्थापन कार्यक्रमहरू पनि समीक्षा गर्छन्। तिनीहरू पहलहरू पनि खोज्छन् जसले युवाहरूलाई आफ्नो क्यारियर अगाडि बढाउन मद्दत गर्दछ। सम्पादकहरूले कर्मचारीहरूको औसत उमेर पनि हेर्छन्। यसले उनीहरूलाई उनीहरूको कार्यबलको संरचना बुझ्न मद्दत गर्दछ।

 

युवा पेशेवरहरू र भर्खरका स्नातकहरूले प्राय: यो प्रतिस्पर्धालाई मूल्यवान स्रोतको रूपमा हेर्छन्। प्रतियोगिताले प्रत्येक नियोक्ताले के प्रस्ताव गर्छ भनेर देखाउँछ। यसले उनीहरूको नवीन र प्रगतिशील मानव संसाधन अभ्यासहरू पनि हाइलाइट गर्दछ।

 

यी नियोक्ताहरूले अनुसरण गर्ने मानव संसाधन अभ्यासहरू युवा पेशेवरहरूलाई बढ्न मद्दत गर्ने लक्ष्य राख्छन्।

भ्यानकुभरको इन्जिनियरिङ फर्म मोट म्याकडोनाल्डले होराइजन्स प्रोग्राम स्थापना गरेका छन्। यो 18-महिनाको कार्यक्रम हो र यसले युवाहरूलाई उनीहरूको विकास आवश्यकताहरू पहिचान गर्न मद्दत गर्दछ। कार्यक्रमले उनीहरूको क्यारियर व्यवस्थापन गर्न आवश्यक उपकरणहरू पनि प्रदान गर्दछ।

 

विजेता संगठनहरू उनीहरूको युवा आउटरिच कार्यक्रमहरूको लागि पनि परिचित छन्।

टोरन्टो-आधारित हल्याण्ड ब्लोरभ्यू किड्स रिह्याबिलिटेसन अस्पतालले हरेक गर्मीमा विद्यार्थी अनुसन्धान कार्यक्रम आयोजना गर्छ। कार्यक्रमले अण्डरग्रेडहरूलाई बालबालिकाको पुनर्वास वैज्ञानिकहरूको साथमा अनुसन्धान गर्न अनुमति दिन्छ।

 

Jazz Aviation LP Dartmouth, Nova Scotia मा आधारित कम्पनी हो। यसले 17 पोस्ट-सेकेन्डरी संस्थाहरूसँग साझेदारी गरेको छ। द ग्लोब र मेल अनुसार, तिनीहरूले उद्योगमा पालना गरिएका उत्कृष्ट अभ्यासहरूमा प्रशिक्षण प्रदान गर्छन्।

 

क्यानाडाका रोजगारदाताहरूले दक्ष कार्यबलको बीचमा उत्कृष्टको लागि प्रतिस्पर्धा गरिरहेका छन्। युवा भर्तीहरूलाई आकर्षित गर्न तपाईंले विजेताहरूले अनुसरण गर्ने अभ्यासहरू अध्ययन गर्नुपर्छ। युवा पेशेवरहरूको माग उच्च छ किनभने तिनीहरूले कार्यस्थलमा नयाँ विचार र ऊर्जा ल्याउँछन्।

 

Y-Axis ले भिसा र अध्यागमन उत्पादनहरूको विस्तृत दायराका साथै इच्छुक विदेशी विद्यार्थीहरूका लागि सेवाहरू प्रदान गर्दछ। क्यानाडाको लागि छात्र भिसा, क्यानाडाको लागि कार्य भिसा, एक्सप्रेस प्रविष्टि पूर्ण सेवाको लागि क्यानाडा प्रवासी तयार व्यावसायिक सेवाहरू, एक्सप्रेस प्रविष्टि PR आवेदनको लागि क्यानाडा प्रवासी तयार व्यावसायिक सेवाहरू,  क्यानाडा आप्रवासी तयार व्यावसायिक सेवाहरू प्रान्तहरूको लागि, र शिक्षा प्रमाण मूल्याङ्कन। हामी क्यानाडामा विनियमित अध्यागमन परामर्शदाताहरूसँग काम गर्छौं।

 

यदि तपाइँ अध्ययन, काम, भ्रमण, लगानी वा क्यानडामा बसाइँ सर्नुहोस्, Y-Axis सँग कुरा गर्नुहोस्, विश्वको नम्बर 1 अध्यागमन र भिसा कम्पनी।

यदि तपाईंले यो ब्लग आकर्षक पाउनुभयो भने, तपाईंले पनि मन पराउन सक्नुहुन्छ...

विदेशी आप्रवासीहरूको लागि क्यानाडा व्यापार भिसा के हो?