2021 को लागि UAE मा रोजगार दृष्टिकोण

कोरोनाभाइरस महामारीले यूएईको लागि रोजगारीको दृष्टिकोणमा असर गरेकोमा कुनै शंका छैन। रोबर्ट हाफ, ग्लोबल रिक्रूटमेन्ट कन्सल्टेन्सीले गरेको सर्वेक्षणका अनुसार, महामारीबाट सबैभन्दा बढी प्रभावित क्षेत्रहरू निर्माण, खुद्रा क्षेत्र, होटल र रेस्टुरेन्ट हुन्। उज्यालो पक्षमा, सरकारी उपयोगिताहरू, आईटी सेवाहरूमा संलग्न व्यवसायहरू र FMCG क्षेत्र जस्ता क्षेत्रहरूले उनीहरूको भर्ती संख्या बढाएका छन् र दक्ष पेशेवरहरू जस्तै सफ्टवेयर इन्जिनियरहरू, वित्त प्रबन्धकहरू, साइबर सुरक्षा विशेषज्ञहरू, वित्तीय योजना विश्लेषकहरू आदिको माग छ।

UAE मा जुन देखि बिस्तारै भर्ना हुन थालेको छ र अत्यावश्यक भूमिकाको विज्ञापन भैरहेको छ जुन पहिले COVID को कारण रोकिएको थियो। रोजगारदाताहरूले पनि उन्नत सीप र विशेषज्ञताको खोजी गरिरहेका छन् जुन प्रगति गर्न चाहने कम्पनीहरूमा डिजिटल रूपान्तरणलाई इन्धन गर्न मिलाउन सकिन्छ।

LinkedIn ले रिपोर्ट गर्‍यो कि युएईमा कामदारहरू कोरोनाभाइरस महामारीको कारण ठूलो गिरावटबाट रिकभरीमा छन्।

२०२२ मा माग हुने कामहरू

ह्युमन रिसोर्स कन्सल्टेन्सी ब्ल्याक एण्ड ग्रे र फ्युचर टेन्सका अनुसार डिजिटल प्रोडक्ट डेभलपमेन्ट र ई–कमर्स जस्ता क्षेत्रमा रोजगारीका अवसरहरु हुनेछन् ।

दुबईमा २०२१ का लागि सबैभन्दा बढी माग भएका दश जागिरहरूको सूची खुलासा गर्दा, यी मानव संसाधन परामर्शदाताहरूले डिजिटल उत्पादन विकास सबैभन्दा धेरै भुक्तानी हुने जागिरहरूमध्ये एक हुनेछ जहाँ तलब प्रति महिना D2021 सम्म पुग्न सक्ने विश्वास गरे।

10 को लागि औसत मासिक तलब सहित शीर्ष 2021 कार्यहरू 1. डिजिटल उत्पादन विकासकर्ता/उत्पादन प्रबन्धकहरू: Dh20,000 – Dh40,000 2. डेटा वैज्ञानिक: Dh10,000 – Dh35,000 3. सफ्टवेयर इन्जिनियरहरू/मोबाइल विकासकर्ताहरू: Dh15,000 – Dh30,000 4. क्लाउड पूर्वाधार विशेषज्ञ/साइबर सुरक्षा: Dh15,000 – Dh30,000 5. बिक्री र व्यवसाय विकास/क्रेडिट नियन्त्रकहरू: Dh10,000 – Dh30,000 6. वित्त विश्लेषक: Dh10,000 – Dh25,000 7. शिक्षा प्रविधि विशेषज्ञहरू: Dh10,000 – Dh25,000, 8 8,000. ई-कमर्स प्रबन्धकहरू: Dh20,000 - Dh9 5,000. मार्केटिङ र सोशल मिडिया विशेषज्ञ: Dh15,000 - Dh10 XNUMX. स्वतन्त्र भूमिकाहरू: लचिलो भुक्तानी

क्षेत्रगत कार्य दृष्टिकोण

युएईमा रहेका भर्ती फर्महरूले सन् २०२१ मा अर्थतन्त्रमा योगदान पु¥याउने मनोरञ्जन, आतिथ्य, रसद, पर्यटन, खुद्रा र सम्पत्ति जस्ता क्षेत्रहरूमा भर्ती हुने विश्वास गर्छन्।

यसबाहेक, यहाँका भर्ती फर्महरू विश्वास गर्छन् कि डिजिटल रूपान्तरण, संवर्धित वास्तविकता र ई-शिक्षा जस्ता क्षेत्रहरूमा समर्पित ग्लोबल स्टार्ट-अपहरूले दुबईमा आधार स्थापना गर्न खोजिरहेका छन् र रोजगार खोज्नेहरूलाई यी क्षेत्रहरूमा सफल हुन आवश्यक सीपहरू विकास गर्न आग्रह गरिरहेका छन्। । उनीहरूले यो पनि भने कि फ्रीलान्सरहरूको पनि माग रहनेछ किनकि गिग अर्थव्यवस्था जारी रहनेछ।

इ-कमर्स, रसद, स्वास्थ्य सेवा, शिक्षा जस्ता क्षेत्रहरूमा २०२१ मा पर्याप्त भर्ती हुने सम्भावना छ।

रोबर्ट हाफका अनुसार अर्थतन्त्रलाई दिगो बनाउन आवश्यक पर्ने एफएमसीजी क्षेत्रले नयाँ कर्मचारी भर्ना गर्नेछ। स्टार्ट-अप र स्थापित फर्महरू मिलेर बनेको ई-कमर्स क्षेत्रले पनि नयाँ सम्झौता, लगानी, सुरुवात र लगानी गरेर उठ्नेछ।

 "व्यवसाय नेताहरूले मुख्य रूपमा वित्तीय रिकभरी, डिजिटल रूपान्तरण र मानव संसाधनहरूलाई समर्थन गर्ने भूमिकाहरूको लागि भर्ती गर्दैछन्," रोबर्ट हाफले भने।

भर्ती फर्म भन्छ कि औषधि, उपयोगिताहरू, FMCG र सरकार जस्ता क्षेत्रहरूले उच्च स्तरको सफ्ट सीप भएका व्यक्तिहरूको खोजी गर्नेछन्।

कार्यकारी सहायकहरू, वित्त प्रबन्धकहरू, मानव संसाधन (एचआर) अधिकारीहरू, र वित्तीय विश्लेषकहरू समावेश गर्नका लागि मानिसहरूलाई नियुक्त गरिने लोकप्रिय भूमिकाहरू।

व्यवसायको डिजिटल रूपान्तरणमा भूमिका खेल्ने डिजिटल पेशेवरहरूको माग पनि हुनेछ

टेक्नोलोजी क्षेत्रमा माग हुने भूमिकाहरूको लागि, साइबर सुरक्षा, डाटा एनालिटिक्ससँग सम्बन्धित स्थितिहरू मागमा हुनेछन्।

कोरोना भाइरसको महामारीले युएईको रोजगारी बजारलाई असर गरेको भए पनि देशको रोजगारीको दृष्टिकोण सकारात्मक देखिएको छ ।

तपाईं देख रहे भने अध्ययन, काम, भ्रमण, लगानी वा विदेश पलायन, Y-Axis सँग कुरा गर्नुहोस्, विश्वको नम्बर 1 अध्यागमन र भिसा कम्पनी।