स्वीडेनको लागि काम अनुमति बारे सबै

अघिल्लो पोस्टमा, हामीले कुरा गरेका थियौं स्वीडेनको लागि निवास अनुमति। यस पोष्टमा, हामी वर्क परमिटको बारेमा कुरा गर्नेछौं यदि तपाईं देशको कुनै पनि फर्ममा काम गर्न चाहनुहुन्छ भने। एक कर्मचारीलाई कामको पहिलो दिनदेखि नै वर्क परमिट चाहिन्छ जबकि काम तीन महिनाभन्दा बढी भएमा आवासीय अनुमति चाहिन्छ। यी अनुमतिहरूको लागि आवेदन एकै समयमा बनाइनु पर्छ।

 

श्रम स्वीकृति आवेदन:

यदि नियोक्ताले देश बाहिरबाट एक कर्मचारीलाई काममा राख्न चाहन्छ भने, पदको लागि आवेदन पेश गर्नु भन्दा 10 दिन अघि EU वा EEA र स्विट्जरल्याण्डमा पहिलो पटक विज्ञापन गरिएको हुनुपर्छ। कार्य अनुमति। रोजगारदाताले माइग्रेसन एजेन्सीमा अनलाइन आवेदन पेश गर्नुअघि रोजगारीका अवस्थाहरू (तलब, काम गर्ने समय, र लाभहरू, बीमा) सही छन् भनी युनियनबाट पुष्टि पनि प्राप्त गर्नुपर्छ।

 

एक पटक माइग्रेसन एजेन्सीले यसको स्वीकृति दिएपछि, स्विडेन बाहिरका आवेदकहरूले आफ्नो बायोमेट्रिक डेटा स्विडेनी दूतावास वा नजिकैको वाणिज्य दूतावासमा दिनु पर्नेछ। तिनीहरूले आफ्नो निवास वा काम अनुमति पाएपछि मात्र स्वीडेन प्रवेश गर्न सक्छन्।

 

EU वा EEA का आवेदकहरूले माइग्रेसन एजेन्सीबाट स्वीकृति प्राप्त गर्ने बित्तिकै काम सुरु गर्न सक्छन्।

 

श्रम स्वीकृति को वैधता:

दुई वर्षको लागि श्रम स्वीकृति दिन सकिनेछ भने अर्को दुई वर्षको लागि लम्ब्याउन सकिनेछ। चार वर्ष अन्तर्गत काम गरेपछि ए कार्य अनुमति, व्यक्तिहरूले स्वीडेनमा बसोबास गर्न चाहेमा स्थायी बसोबासको लागि आवेदन दिन सक्छन्।

 

वर्क परमिट मान्य भएको दुई वर्षमा, यदि व्यक्तिले स्वीडेनमा नयाँ रोजगारदातासँग काम पाउँछ भने, उसले नयाँ अनुमतिको लागि आवेदन दिनुपर्छ। श्रम स्वीकृतिको वैधता समाप्त भएपछि, उसले आफ्नो काम परिवर्तन गर्न र म्याद थपको लागि आवेदन दिन सक्छ।

 

लाग्ने समय:

माइग्रेसन एजेन्सीले आवेदन प्रक्रिया गर्न 20 देखि 30 कार्य दिनहरू लिन सक्छ। कम्पनी माइग्रेसन एजेन्सी द्वारा प्रमाणित छ भने, प्रशोधन समय छिटो छ।

 

छुटहरू:

विशेषज्ञ वा उच्च दक्ष व्यक्तिहरूलाई छुट दिइएको छ कार्य अनुमति यदि तिनीहरू अन्तर्राष्ट्रिय समूहको लागि काम गर्दैछन् र तिनीहरूको बसाइको अवधि एक वर्ष भन्दा कम छ। यदि तिनीहरूको बसाइ तीन महिना भन्दा लामो छ भने तिनीहरूले निवास अनुमतिको लागि आवेदन गर्नुपर्छ।

 

यहाँ काम गर्न चाहनेहरूका लागि स्विडेनले जारी गरेको श्रम स्वीकृति अनिवार्य छ। थप जान्नको लागि, अध्यागमन विशेषज्ञसँग परामर्श गर्नुहोस्।