अस्ट्रियामा रोजगार सम्बन्ध कसरी व्यवस्थापन गर्ने?

मुद्दा कानून अनुसार नियमित अस्ट्रिया मा रोजगार अनुबंध निम्न महत्त्वपूर्ण मापदण्डहरू छन्:

• पूर्वनिर्धारित काम गर्ने ठाउँ
• पूर्वनिर्धारित कार्य घण्टा
• कर्तव्य को व्यक्तिगत प्रदर्शन को लागी एक दायित्व
• नियोक्ता को संगठन मा कर्मचारी को एकीकरण
• नियोक्ता को निर्देशन को अस्वीकार को लागी अधिकार को अनुपस्थिति
• रोजगारदाताको स्रोत साधनको उपयोग
• नियोक्ता को नीतिहरु संग अनुपालन
• साइड गतिविधिहरूमा प्रतिबन्ध

को समाप्ति रोजगार सम्झौता सिद्धान्तमा कुनै विशेष रूप आवश्यक छैन। सम्झौताहरू लिखित वा मौखिक रूपमा सुसंगत कार्यहरूद्वारा समाप्त गर्न सकिन्छ। यद्यपि, यो सिफारिस गरिएको छ कि तिनीहरू लिखित रूपमा समाप्त हुन्छ, लेक्सोलोजी द्वारा उद्धृत।

अस्ट्रियामा रोजगारदाताहरूले प्रस्ताव गर्नुपर्छ रोजगारदाताहरूलाई लिखित बयान लिखित रोजगार सम्झौताको अनुपस्थितिमा। यसले रोजगारीको सुरुवातसँगै सम्बन्धका मुख्य पक्षहरूलाई संक्षेपमा प्रस्तुत गर्नुपर्छ।

सम्झौतामा परिमार्जन मात्र सम्भव छ रोजगारदाता र कर्मचारीको स्वीकृति सिद्धान्तमा। नियोक्ताहरूले प्रायः 'संशोधनको लागि बर्खास्त गर्ने सूचना' भनेर चिनिने कुराको प्रयोग गर्छन्।

सामान्यतया, रोजगारदाताले शर्तको रूपमा सम्झौता परिवर्तन गर्न प्रस्ताव फिर्ता लिएर रोजगार सम्झौता समाप्त भएको घोषणा गर्दछ। द सम्झौता परिमार्जनको लागि एक साथ प्रस्ताव अस्वीकार गरेपछि मात्र समाप्ति सक्रिय हुन्छ।

सम्झौता समायोजन वा परिमार्जनहरू निहित उद्देश्य घोषणाहरूबाट पनि उत्पन्न हुन सक्छ। उदाहरणका लागि, द कर्मचारीको गतिविधिको क्षेत्र कुनै खुला घोषणा बिना परिवर्तन गरिएको छ। त्यसपछि कर्मचारीले कुनै टिप्पणी बिना यो काम गर्दछ।

को रोजगारी अस्ट्रियामा विदेशी कामदारहरू विविध कर्ब र प्रतिबन्धहरूको अधीनमा छन् घरेलु कामदारहरूको सुरक्षा र श्रम बजार नियमहरूको कारणहरू। यी मा उल्लिखित छन् वैदेशिक रोजगारी ऐन अस्ट्रिया मा। विदेशी नागरिकहरू व्यक्तिहरू हुन् जससँग सिद्धान्तमा अस्ट्रेलिया, EEA वा EU को नागरिकता छैन।

अस्ट्रियाका रोजगारदाताहरूले वैध भएमा मात्र विदेशी नागरिकहरूलाई काममा राख्न सक्छन् निवास अनुमति र कार्य भिसा प्रस्ताव गरिएको छ। उदाहरणका लागि, रातो कार्ड, सेतो-रातो कार्ड, आदि। स्विट्जरल्याण्डका नागरिकहरूलाई सामान्यतया अस्ट्रियामा बस्न र काम गर्न अनुमति दिइन्छ।

Y-Axis ले भिसा र अध्यागमन सेवाहरूको विस्तृत श्रृंखलाका साथै अस्ट्रिया रोजगार खोज्ने भिसा लगायत इच्छुक विदेशी आप्रवासीहरूलाई उत्पादनहरू प्रदान गर्दछ। Y-अन्तर्राष्ट्रिय रिज्युम (वरिष्ठ स्तर) ५+ वर्ष, Y रोजगार प्रीमियम सदस्यता, एक राज्य र एक देश, वाई-पाथ - मार्केटिङ सेवाहरू पुन: सुरु गर्नुहोस्। इजाजतपत्र प्राप्त पेशेवरहरूको लागि वाई-पाथ, विद्यार्थी र ताजाकर्ताहरूको लागि वाई-पाथ, र काम गर्ने पेशेवरहरू र जागिर खोज्नेहरूको लागि वाई-पाथ.

 यदि तपाइँ अध्ययन, काम, भ्रमण, लगानी वा खोज्दै हुनुहुन्छ अस्ट्रिया मा बसाई, विश्वको नम्बर १, Y-Axis सँग कुरा गर्नुहोस् अध्यागमन र भिसा कम्पनी.

यदि तपाईंले यो ब्लग आकर्षक फेला पार्नुभयो भने, तपाईंले पनि मन पराउन सक्नुहुन्छ...

आयरल्यान्डले २ वटा उद्योगहरूमा गैर-ईईए कामदारहरूमाथिको प्रतिबन्धलाई सहज बनाउँछ